L’Administració va convocar a les organitzacions sindicals representatives del CME a una reunió per tractar les esmenes sobre el complement que vàrem presentar després del Consell de Policia de 24 d’abril.
La reunió coincidia amb l‘hora de la concentració que s’havia convocat pels fets succeïts a La Mariola de Lleida, a la qual vam ser-hi presents, denunciant la situació del cos i atenent els diferents mitjans de comunicació.
En tant que la qüestió que es tractava, però, era d’especial rellevància i suposava un increment retributiu del complement de productivitat que calia abordar, tant SAP-FEPOL com l’SME-FEPOL també vam acudir a aquesta reunió, fent un exercici de responsabilitat.
Això és el que ens heu donat els mossos i les mosses amb el vostre vot a les darreres eleccions sindicals: tenir prou força per poder fer front a la vegada a tots els aspectes que afectin el nostre col·lectiu, per la qual cosa us tornem a donar les gràcies.
Respecte als punts tractats a la reunió, valorem positivament l’increment econòmic a percebre, que passarà enguany de 389 € a 1167,67 €. Aquest import, recordem, es basa en l’increment aprovat l’any 2024 que finalment no es va fer efectiu.
A partir de l’any 2026 l’import a percebre serà en 778,44 €, el doble del que s’ha estat abonant fins ara.
Les esmenes presentades per les nostres organitzacions sindicals, anaven encaminades principalment a dues qüestions fonamentals:
Primer.- Fer efectiu també el pagament pels agents en pràctiques.
Segon.- Que, tal com s’aplica a la resta de funcionaris/es de la Generalitat, els dies de baixa per contingència comuna no descomptin, per tal d’evitar greuges comparatius.
Una de les coses que hem posat sobre la taula és la nostra disconformitat sobre l’esborrany de la proposta d’Acord de Govern, tant en el fons com en les formes. Caldria haver estat negociat amb la part social des d’un inici, i així ho hem tornat a denunciar a la mateixa reunió (tot i que ja ho vam fer a través d’un escrit adreçat a la Subdirecció General de Recursos Humans.
Com a part positiva, ens informen que s’avenen a negociar millores de cara al pròxim complement de productivitat, extrem que li traslladaran al nou o nova Subdirector/a General, però que ara ja no es disposa de prou temps per modificar l’antic sistema.
Les respostes obtingudes a les nostres esmenes han estat les següents:
Agents en pràctiques. No poden cobrar el complement de productivitat, basant-se en una sentència 274/2024 del jutjat Contenciós Administratiu 16 de Barcelona.
Descompte de baixes mèdiques per contingència comuna. No es mostren partidaris, al·legant que el sistema per avaluar a la resta de funcionaris és diferent al nostre.
Funció Pública utilitza un model de 360 graus, mentre que nosaltres treballem amb el PGA 02, i en aquest cas, ens resultaria desfavorable si se’ns apliqués d’igual forma que a la resta de funcionaris/es
La importància que té el cobrament d’aquest complement de productivitat és el què ens ha motivat a treballar amb responsabilitat, amb la finalitat d’obtenir millores econòmiques que ens afecten a tots i a totes. Continuarem insistint per obtenir millores futures de cara al complement a percebre l’any vinent, per a poder revertir l’actual sistema.